(芝加哥時報快訊) 伊利諾州8月份大規模裁員人數達1183人，其中芝加哥佔443人，居全州之首。政策研究員指出，高暴力犯罪率導致企業和員工不願留在伊利諾州，進一步加劇了經濟困境。高稅收和企業所得稅也使企業難以生存。製造業受衝擊最大，低薪員工受影響更嚴重。

根據伊利諾州政策研究所的最新報告，芝加哥在伊利諾州的大規模裁員中居首。政策研究員表示，州領導人可以採取許多措施，使伊利諾州對企業和工人更具吸引力。 伊利諾州8月份的大規模裁員人數達到1183人，其中443人發生在芝加哥。

政策研究所的研究員拉維·米什拉指出，儘管兇殺率有所下降，但暴力犯罪率仍然很高，這導致許多想要搬到該州或該市的潛在僱員感到恐懼，這也增加了企業不願意來此或離開該州的理由。 伊利諾州8月份的失業率與全美第二高持平，躍升至5.3%，這意味著有34.3萬伊利諾州居民正在尋找工作。米什拉表示，製造業受到的衝擊最大。他解釋說，通常情況下，這些事情確實往往會影響到低薪員工，因為高薪員工有更多的經濟流動性。如果一家公司轉移到另一個州，低薪員工不太可能離開本州。 米什拉還指出，伊利諾州的預算中有很大一部分用於償還養老金債務，養老金改革可以幫助該州降低稅收。高昂的預算成本是該市（和州）不得不徵收如此高的稅率的主要原因，而這些稅率正是導致該州經濟環境如此糟糕的原因。 此外，伊利諾州在全美排名第二的企業所得稅也無濟於事。這使得企業難以發展壯大，與鄰州相比也處於劣勢。 根據《工人調整和再培訓通知法》伊利諾州的雇主必須每月提交大規模裁員報告。